Проблемы взаимодействия общества и организаций
Для предприятия и его руководства нет ничего лучше, чем извлечь прибыль из удовлетворения потребностей общества. Для школы нет ничего лучше, чем заложить общественные нужды в основу разработки новых, более эффективных методов обучения. Для больницы нет ничего лучше, чем превратить общественные потребности в возможность улучшения системы здравоохранения. И так далее. Эти организации и их лидеры намного лучше исполняли бы свои «общественные связанности», если бы мы никогда не использовали этого словосочетания.
Общество организаций обязывает организации и их руководство отчитываться не только за количественный — объемы товаров, число пациентов, количество ученых степеней, — но и за качественный аспект общественной жизни. И это, прежде всего, представляет собой новую возможность для организаций и их руководства, новое направление деятельности и оценки ее результатов — и вместе с тем новое и совсем не простое испытание.
Большая часть населения (абсолютное большинство образованного населения) работает в крупных организациях. Организация как таковая вынуждена наделять своих служащих значительными полномочиями. И зачастую это единственные полномочия, которыми те обладают. Но есть еще ученики, студенты и т. д., которые попадают под управление и контроль одной или больше организаций. Поэтому законность организационной власти и организационного управления — государственного органа, больницы, университета или предприятия — является политической проблемой общества организаций.
Организации нашего плюралистического общества не представляют собой и не могут представлять настоящие сообщества. Цель истинного сообщества — достижение внутреннего совершенства. Но внутри современной организации нет цели, как нет и результатов. Все, что есть внутри учреждения, — это затраты.Сравнение руководства — предприятия, университета, государственного органа, больницы — с настоящим «правительством», которое проходит красной нитью через книгу Management & Machiavelli, не соответствует действительности. с вашего сайта.